Los juicios laborales y su amenaza letal

Es urgente avanzar en la creación de cuerpos médicos forenses en todo el país y detener un aumento de la litigiosidad capaz de terminar con las empresas Apesar de los sucesivos intentos de reforma y de las reiteradas advertencias del sector productivo, la Argentina no logra extirpar un mal sistémico que asfixia su competitividad y…

Liderazgo, inteligencia artificial y estructuras planas: las claves de la transformación empresarial

Líderes de empresas analizaron la transición hacia organizaciones más horizontales, la automatización con criterio humano y el imperativo de reconectar al talento con el propósito corporativo El ecosistema corporativo atraviesa una reconfiguración estructural, impulsada por la aceleración tecnológica y la demanda de modelos de gestión más ágiles. En ese contexto, ejecutivos de los sectores automotriz,…

Sin instituciones sólidas no habrá oportunidad de desarrollo

Los países que cuenten con reglas estables, burocracias profesionales y capacidad estratégica estarán mejor preparados para transformar sus oportunidades económicas y geopolíticas en crecimiento Las instituciones internacionales atraviesan una crisis profunda. Muchas fueron concebidas para un mundo distinto: uno marcado por el impulso de la globalización, la expansión de la democracia liberal y la confianza…

A los 65, mejor preparado que a los 25: lo que nadie espera de la implementación de IA en las empresas

Siete de cada diez decisiones no pasan por la herramienta, sino por cómo se organiza la gente. Allí se juegan incentivos, procesos y poder. El desafío suele estar lejos de la arquitectura técnica ¿Quién decide, hoy, si una empresa argentina de diez mil empleados adopta inteligencia artificial o no? La respuesta incómoda es que muchas veces decide…

Outsourcing de Innovación

La clave para el crecimiento de la industria argentina El 2 de septiembre celebramos el Día de la Industria en un país que por diferentes motivos perdió más de 55.000 empresas desde su máximo de 2013. En este contexto la discusión sobre cómo competir y crecer no se resuelve con un poco más de eficiencia:…

La prevención de conflictos es posible en el mercado laboral

Una reforma donde el consentimiento adquiere protagonismo. La Ley 27.802 de Modernización Laboral modificó numerosos institutos de la Ley de Contrato de Trabajo bajo una lógica común: otorgar mayor flexibilidad a las relaciones laborales, pero condicionando en distintos casos su implementación al acuerdo entre empleador y trabajador. El nuevo régimen de vacaciones constituye uno de los ejemplos más claros…